Моу «Лицей г. Уварово»

МОУ «Лицей г. Уварово» 393460, г. Уварово Тамбовской обл., 4 мкрн., д 1 тел. (075-58) - 4-70-93, 2-14-15, 2-13-31 E-mail: luvr@tamb.ru http://luvr.tamb.ru

Утверждаю изменения принятые 05.07.2007 г.

1.1. Попечительский Совет Лицея (далее Совет) является некоммерческой общественной организацией самоуправления широкой общественности, добровольно созданная гражданами, заинтересованными во всемерной всевозможной всесторонней помощи, поддержке и содействии Лицею во всех сферах его деятельности.

1.2. Целью деятельности Попечительского Совета, являются: всемерная всесторонняя всевозможная поддержка муниципального общеобразовательного учреждения МОУ Лицей г. Уварово (далее Лицей), в том числе финансовая и материальная; содействие, стимулирование, информация и пропаганда его деятельности; правовое обеспечение, защита и поддержка прав и интересов Лицея, ее обучающихся и работников.

1.3. Попечительский Совет реализует свои цели на основе самостоятельности и инициативы своих членов; их творческого, личного, финансового и материального участия во всех областях и направлениях деятельности Совета, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, нормами международного права и с настоящим положением.

1.4. Место нахождения Совета: г. Уварово Тамбовской области, 4-й мкрн., д. 1

2. Основные направления деятельности

2.1. Совет создан в следующих целях:

• 
  совершенствование образовательного процесса и повышение качества образования в Лицее;
  
• 
  создание и реализация Концепции и Программы развития Лицея;
  
• 
  формирование общественного заказа на содержание профильного обучения в Лицее;
  
• 
  участие в развитии воспитательного процесса в Лицее;
  
• 
  привлечение дополнительных ресурсов для обеспечения деятельности и развития Лицея;
  
• 
  совершенствование материально-технической базы Лицея;
  
• 
  создание дополнительных социальных гарантий педагогическим и другим работникам Лицея и улучшение условий их труда;
  
• 
  улучшение морального климата в педагогическом коллективе за счет справедливого распределения стимулирующей части фонда оплаты труда;
  
• 
  улучшение условий обучения учащихся, повышение степени их социальной защищенности.
  

• 
  организация приносящей доход деятельности для реализации целей Совета.
  
• 
  участие в разработке локальных актов образовательного учреждения, образовательной программы;
  
• 
  распределение стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников;
  
• 
  поощрение лучших педагогов;
  
• 
  выплата стипендий одаренным детям;
  
• 
  проведение праздников, спортивных соревнований;
  
• 
  сбор денежных средств ( в виде добровольных пожертвований) на нужды образовательного учреждения;
  
• 
  оказание помощи малоимущим учащимся;
  
• 
  проведение конкурсов профессионального мастерства среди педагогов;
  
• 
  выплата грантов для осуществления инновационных проектов работникам Лицея;
  
• 
  организация бесплатного питания, медицинского обслуживания для педагогических работников и учащихся;
  
• 
  организация летнего труда и отдыха работников Лицея и учащихся;
  
• 
  юридическая защита учеников и педагогов;
  

3.1. Совет действует в интересах Лицея, его обучающихся и персонала на принципах добровольности, коллегиальности, самоуправления, равноправия своих членов.

3.2. Совет функционирует на началах самофинансирования.

3.3. Совет имеет лицевой счет в бухгалтерии Лицея (централизованной бухгалтерии отдела образования), на котором аккумулируются финансовые средства, находящиеся и поступающие в его распоряжение.

3.4. Для достижения целей своего создания Совет вправе осуществлять деятельность, не запрещенную законом для общественных организаций.

3.5. Финансовые средства и имущество, находящиеся в распоряжении и пользовании совета формируются за счет:

• 
  регулярных и единовременных, в том числе целевых, добровольных взносов его членов;
  
• 
  добровольных денежных взносов российских и иностранных граждан и юридических лиц (предприятий, организаций, их подразделений, а также других общественных организаций);
  
• 
  пожертвований, дарений, завещаний денежных средств и имущества физическими и (или) юридическими лицами;
  
• 
  средств от передачи авторами или их правопреемниками авторских прав на использование изобретений, рационализаторских предложений, печатных работ, методических и учебных пособий и т.п.;
  
• 
  доходов от проведения лотерей, аукционов и других платных мероприятий;
  
• 
  иных поступлений, не запрещенных законодательством.
  

3.7. Средства Совета расходуются по сметам, утвержденным правлением Совета.

3.8. Совет вправе безвозмездно передавать Лицею имущество, финансовые средства; безвозмездно производить для Лицея работы и оказывать ему услуги в порядке осуществления целей своего создания.

3.9. Все доходы совета направляются на достижение целей его создания и не подлежат распределению между членами Совета.

3.10. Контроль за хозяйственной и финансовой деятельностью Совета, поступлением и расходованием средств осуществляет ревизионная комиссия; может также осуществляться внешняя аудиторская проверка.

Ежегодно отчеты о проверках публикуются и предоставляются Общему Собранию членов Совета на утверждение.

4.1. В соответствии с направлениями своей деятельности, для достижения целей своего создания, Совет через своих членов:

• 
  Привлекает добровольные взносы различных физических, юридических лиц, общественных организаций. В качестве добровольного взноса могут быть приняты, как денежные средства, так и любое имущество, выполнение работы или услуги;
  
• 
  Изучает качество работы учителей Лицея и участвует в распределении стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников Лицея;
  
• 
  Содействует созданию и публикации учебных, методических, рекламных и т.п. материалов и пособий; проведению инновационной образовательной работы в Лицее, повышающей эффективность и качество образования; публикациям о ней и распространению ее результатов, способствующих повышению престижа Лицея;
  
• 
  Разрабатывает и реализует конкретные мероприятия по финансированию и материальному обеспечению учебно-воспитательной, профессионально-ориентационной, информационной, экспериментальной, производственной, рекламной деятельности учебного заведения, его работников, обучающихся и выпускников;
  
• 
  В необходимых случаях учреждает и выплачивает из собственных средств поощрительные стипендии, гранты и премии Попечительского Совета обучающимся и сотрудникам Лицея для учебной и экспериментальной работы.
  

• 
  Пользуется и распоряжается переданными Совету имущественными, материальными и финансовыми ресурсами.
  
• 
  Использует права, льготы и привилегии, предоставляемые действующим законодательством и нормативно-правовыми актами органов власти и управления общественным объединениям и некоммерческим организациям.
  
• 
  Организует, осуществляет и обеспечивает, при необходимости, защиту всеми законными способами и средствами законных прав и интересов Лицея, его обучающихся и персонала.
  

5.1. Членство в Совете может быть индивидуальным и коллективным. Членами Совета могут быть граждане (в том числе иностранных государств), а также юридические лица, – предприятия, организации, учреждения, общественные и благотворительные организации, трудовые коллективы предприятий и организаций, принимающие и выполняющие нормы настоящего Положения.

Свое членство коллективные члены реализуют в органах управления Советом через своих полномочных представителей. Индивидуальные члены участвуют в деятельности Совета лично.

5.2. Прием новых членов в Совет осуществляется его правлением на основании их письменного заявления.

5.3. Член Совета вправе по своему желанию беспрепятственно выйти из него. Если деятельность члена Совета противоречит настоящему Положению, то он может быть исключен из Совета его Правлением. Затраты и расходы, понесенные выбывшим или исключенным, в связи с его членством, ему не возмещаются.

5.4. Все члены Совета обладают равными правами. Права коллективного члена равны правам индивидуального. Учредители Совета не имеют преимуществ перед другими членами. Член совета вправе:

• 
  Избирать и быть избранным в органы управления Советом, вносить предложения по их структуре и кандидатурам в их состав.
  
• 
  Вносить предложения по мероприятиям уставной деятельности Совета; требовать их обсуждения Правлением или общим собранием Совета.
  
• 
  Вносить предложения по способам распределения стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников Лицея;
  
• 
  Добровольно оказывать Лицею индивидуальное, в том числе инициативное, содействие и помощь, – материальную, финансовую или личным трудом.
  
• 
  Участвовать в разработке и реализации предложений по развитию и совершенствованию учебно-воспитательного процесса в Лицее; его кадровой политики; подготовке, переобучения и повышения квалификации специалистов; учебно-материальной базы Лицея.
  
• 
  Беспрепятственно знакомиться с информацией о деятельности Совета. Должностные лица Совета не вправе ограничивать доступ члена Совета к этой информации.
  

• 
  Признавать и выполнять настоящее Положение.
  
• 
  Принимать посильное участие в деятельности Совета, предусмотренной настоящим Положением.
  

Управление Советом, всей его деятельностью на принципах демократии, коллегиальности, самостоятельности осуществляется Общим собранием членов Совета, Правлением Совета и исполнительным директором Совета в пределах компетенции каждого из них, установленной настоящим положением.

6.1. Общее Собрание членов Совета, - высший орган управления Советом, - созывается не реже одного раза в год. По инициативе правления Совета, либо по требованию одной трети членов Совета или Ревизионной комиссии может быть созвано внеочередное Общее собрание.

6.2. Общее собрание правомочно принимать решения, если в нем участвует более половины членов Совета. Решения принимаются простым большинством присутствующих членов совета. Решения по вопросам, относящимся к исключительной компетенции Общего Собрания, принимаются большинством не менее двух третей голосов присутствующих членов Совета.

6.3. Общее собрание избирает Председателя Совета, Ревизионную комиссию, и определяет срок их полномочий, а также может досрочно их полномочия прекратить.

6.4. К исключительной компетенции Общего собрания относятся:

• 
  принятие Положения о Совете и внесение в него необходимых изменений и дополнений;
  
• 
  принятие решения о реорганизации или прекращении деятельности Совета;
  
• 
  образование исполнительных органов Совета и досрочное прекращение их полномочий;
  
• 
  определение приоритетов деятельности Совета;
  
• 
  определение принципов формирования и использования финансовых средств и другого имущества. находящихся в распоряжении Совета.
  

• 
  утверждение результатов распределения стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников Лицея;
  
• 
  рассмотрение и утверждение ежегодного отчета Председателя Совета;
  
• 
  утверждение заключения Ревизионной комиссии и (или) внешнего аудитора по ежегодной проверке деятельности Совета;
  
• 
  иные вопросы, вынесенные на рассмотрение Совета его Председателем или Ревизионной комиссией.
  
• 
  разработка, принятие и организация реализации перспективных и текущих планов деятельности Совета в соответствии с настоящим Положением;
  

6.7. Председатель Совета в соответствии со своей компетенцией:

• 
  представляет Совет без доверенности во всех взаимоотношениях с государственными, общественными и другими организациями и физическими лицами по всем вопросам, касающимся Совета и его интересов;
  

• 
  распоряжается средствами Совета, подписывает документы Совета;
  
• 
  подписывает протокол решения Совета Попечительского Лицея об утверждении результатов распределения стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников Лицея;
  
• 
  выдает доверенности;
  
• 
  организует учет и отчетность Совета;
  
• 
  решает иные вопросы, не относящиеся к компетенции общего Собрания
  
• 
  подготавливает ежегодный отчет о деятельности Совета;
  
• 
  утверждает сметы поступления и расходования средств Совета и отчеты об их исполнении в соответствии с решениями общего собрания;
  

7.1. Совет по решению Общего Собрания может быть преобразован в иную общественную или некоммерческую организацию. При преобразовании Совета настоящее Положение утрачивает силу. Права и обязательства Совета переходят к преобразованной организации в соответствии с передаточным актом.

• 
  по решению Общего собрания Совета;
  
• 
  по решению суда.